採用情報
RECRUIT
朝礼
一日の始まりは安全コールから。安全確認と作業内容の共有を行います。輪になってお互いの体調など、顔色や様子を見ることも大切です。
RECRUIT
普段はそれぞれの現場で働くことが多いため、全員が顔を合わせる機会は多くありません。そこで、社内交流の一環として、定期的に親睦会を行っています。 仕事の話はもちろん、普段なかなか話せないメンバー同士の交流を深めることで、コミュニケーションが取りやすくなり、日々の仕事にも良いチームワークにつながっています。
一日の始まりは安全コールから。安全確認と作業内容の共有を行います。輪になってお互いの体調など、顔色や様子を見ることも大切です。
毎年、年度初めに神主を招いた安全祈願祭で無事故を祈願。だるまに目を入れ、シーズン前に改めて気を引き締めます。
お酒が好きな人も、飲めない人も、美味しい料理とともに楽しいひと時を過ごす機会です。日頃の疲れも癒しましょう！
道路脇や農地周辺のU字溝を設置の様子。チームで協力し安全に施工します。
車や工事車両が安全に通れるように、道路脇の法面にフェンスを設置し、落雪や落石、土砂崩れなどを防ぎます。
道路のアスファルト舗装やコンクリート舗装を行います。斜面ではタイヤが滑りにくいよう工夫して施工します。
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主な 仕事内容 |
＜土木施工管理全般＞
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|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 労働時間 |
8時00分〜17時30分 :4月～11月 8時00分〜17時00分 :12月～3月 |
| 休憩時間 | 春から秋120分 ／ 冬期90分 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，建設業退職金共済加入あり，その他（業務災害保険） |
| 必要免許・資格 | 2級土木施工管理技士（必須），2級建設機械施工技士（必須），普通自動車免許（AT限定可） |
| 基本給 | 290,000円〜400,000円 |
| 能力給手当 |
施工管理手当 5,000円～10,000円 資格・技能手当 5,000円～10,000円 |
| 賞与 | 年2回 |
| 昇給 | 前年実績あり 1月あたり5,000〜30,000円（前年度実績） |
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主な 仕事内容 |
有資格者であれば重機及び大型ダンプの運転業務を行って頂きます。 大手ゼネコンの現場がある場合は遠方もあります。 (県内、日帰りで通える範囲) (市道除雪·官庁施設除雪·国道除雪(出向)) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 労働時間 |
8時00分〜17時30分 :4月～11月 8時00分〜17時00分 :12月～3月 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，建設業退職金共済加入あり，その他（業務災害保険） |
| 必要免許 | 普通自動車免許（AT限定可） |
| 基本給 | 240,000円〜340,000円 |
| 能力給手当 |
施工管理手当 5,000円～10,000円 資格・技能手当 5,000円～10,000円 ※土木作業経験者は、金銭面で優遇します。（相談可能） |
| 賞与 | 年2回 |
| 昇給 | 前年実績あり 1月あたり〜15,000円（前年度実績） |
TEL. 025-774-2168
もしくはお問合せフォームにて
担当：桑原